Proposta de Cursos

Elaboramos uma variedade de cursos e treinamentos (in-company) para as organizações dos setores: industrial, comercial e serviços, adaptados de acordo com os interesses e necessidades de pessoas e empresas-clientes. Para tanto, entre em contato com a Prospectiva para avaliarmos conjuntamente trabalhos que venham a melhorar o funcionamento de sua empresa e o desenvolvimento  de profissionais que atuam nas variadas organizações. Neste sentido apresentamos alguns ganhos concretos e intangíveis que sua empresa irá adquirir com a aquisição dos cursos e treinamentos:

• Redução de custos e desperdícios;
• Aumento real e manutenção de clientes;
• Melhoria da qualidade dos serviços;
• Melhoria da imagem da empresa perante o mercado;
• Aumento da auto-estima e motivação dos colaboradores;
• Confiança interna e externa;
• Colaboradores treinados e preparados;
• Obtenção de vantagem competitiva e competitividade;
• Melhor aproveitamento de seu tempo;
• Entre outros.

Apresentamos sugestões de cursos, treinamentos e orientações em geral que podem ser desenvolvidos e adaptados para as organizações, gestores, funcionários e pessoas interessadas.

• Desenvolvimento de equipes integradas;
• Coaching para liderança de alto desempenho;
• Treinamento na área de vendas;
• Gerenciamento do atendimento a cliente;
• Qualidade dos serviços prestados  no relacionamento com os clientes;
• Planejamento estratégico empresarial e estratégias competitivas;
• Aperfeiçoamento para secretárias executivas;
• Treinamentos e desenvolvimento gerenciais;
• Desenvolvimento operacional;
• Administração do tempo na empresa "conectada";
• Treinamento de Habilidades Sociais para profissionais que lidam com clientes;
• O processo de comunicação que gera bons resultados para as organizações;
• Logística e suprimentos;
• Como investir em bolsa de valores;
• Gestão do tempo na empresa;
• Formação e desenvolvimento de Liderança;
• Qualidade no atendimento ao público;
• Captação, manutenção e recuperação de clientes;
• Prática de Assertividade para Gestores;
• Treinamento de Habilidades Sociais para gestores;
• O uso adequado da Internet no trabalho;
• Como evitar reclamações trabalhistas e contratos de trabalho alternativos;
• Responsabilidade social e desenvolvimento sustentável;
• Qualidade de vida no trabalho;
• Processo de mudanças na organização;
• Clima organizacional;
• Fobia social - timidez que dificulta as relações sociais;
• Falar em público e fobia social;
• Hipnose terapêutica;
• Projetos de pesquisas;
• Dinâmica de Grupo: estrutura e funcionamento;
• Site de negócios gerando lucratividade;
• Cursos de barista;
• Apoio individual ou coletivo para apresentação  oral de TCC/monografia, dissertações e teses;
• Habilidades Sociais para universitários focado na apresentação de trabalhos em sala de aula e eventos científicos.

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